บริษัท แฮนดี้แมน ออโต้ จำกัด

กำกับดูแล ประเมินผล และพัฒนาศักยภาพของ HR Officer และเจ้าหน้าที่อื่น ๆ ร่วมกับผู้จัดการและผู้บริหาร เพื่อกำหนดและปรับปรุงนโยบายและกลยุทธ์ด้านทรัพยากรบุคคลให้สอดคล้องกับทิศทางองค์กร ตรวจสอบและอนุมัติงานด้านฝ่ายบุคคล ต่าง ๆ เช่น การสรรหา ค่าตอบแทน สวัสดิการ ฝึกอบรม ฯลฯ ให้เป็นไปตามกฎหมายและระเบียบ เป็นตัวกลางในการสื่อสาร แก้ไขปัญหา และสร้างความสัมพันธ์อันดีระหว่างพนักงานและฝ่ายบริหาร จัดทำและบริหารงบประมาณด้านฝ่ายบุคคล ให้มีประสิทธิภาพและคุ้มค่า ปรับปรุงและพัฒนากระบวนการทำงานด้านฝ่ายบุคคล ให้มีประสิทธิภาพและทันสมัย รวบรวม วิเคราะห์ และจัดทำรายงานข้อมูลด้านฝ่ายบุคคล เพื่อนำเสนอต่อผู้จัดการ สร้างและรักษาภาพลักษณ์ที่ดีขององค์กรในด้านการบริหารทรัพยากรบุคคล ปฏิบัติงานด้านอื่น ๆ ที่ได้รับมอบหมายตามที่ผู้บังคับบัญชากำหนด

จัดเรียงสินค้าภายในคลังสินค้าให้เป็นระเบียบและง่ายต่อการค้นหา ตรวจสอบและบันทึกจำนวนสินค้าคงคลังอย่างสม่ำเสมอ จัดเตรียมสินค้าสำหรับการจัดส่งตามคำสั่งซื้อ ตรวจสอบความถูกต้องของเอกสารที่เกี่ยวข้องกับสินค้าคงคลัง ประสานงานกับทีมบัญชีเกี่ยวกับจำนวนสินค้าคงคลัง

วางแผนการเข้าพบลูกค้า (อู่ซ่อมรถยนต์) ในพื้นที่รับผิดชอบ นำเสนอขายสินค้าและบริการของบริษัทฯ ให้กับลูกค้า (อู่ซ่อมรถยนต์) ให้ข้อมูลสินค้า ราคา และโปรโมชั่นต่างๆ แก่ลูกค้าอย่างมืออาชีพ รับออเดอร์สินค้า และประสานงานกับฝ่ายที่เกี่ยวข้องเพื่อดำเนินการจัดส่งสินค้า ดูแลและแก้ไขปัญหาเบื้องต้นให้กับลูกค้า สรุปรายงานการขายประจำวัน/สัปดาห์/เดือน รักษาความสัมพันธ์อันดีกับลูกค้าเดิม และขยายฐานลูกค้าใหม่ในพื้นที่รับผิดชอบ

รับผิดชอบการเปิดใบกำกับภาษี/ใบเสร็จรับเงิน อย่างถูกต้องและครบถ้วน ตรวจสอบความถูกต้องของข้อมูลในเอกสาร จัดเก็บเอกสารการขายทั้งหมดให้เป็นระบบ และสามารถเรียกดูได้ง่ายเมื่อต้องการ บันทึกรายการขายสินค้าเข้าระบบ POS หรือโปรแกรมบัญชีของบริษัท ตรวจสอบความถูกต้องของข้อมูลรายการขาย รวมถึงจัดทำรายงานสรุปยอดขายประจำวัน/สัปดาห์/เดือน บันทึกรายรับ-รายจ่ายประจำวันของสาขา ตรวจสอบความถูกต้องของเอกสารประกอบการรับ-จ่าย จัดทำรายงานสรุปบัญชีรายรับ-รายจ่าย และกระทบยอดเงินสดในแต่ละวัน บันทึกข้อมูลสินค้าขาเข้า-ขาออกจากคลังสินค้า จัดทำรายงานสรุปสต็อกสินค้าคงเหลือ และแจ้งเตือนเมื่อสินค้าใกล้หมด ประสานงานกับฝ่ายขาย ฝ่ายคลังสินค้า และฝ่ายอื่นๆ ที่เกี่ยวข้อง เพื่อให้การดำเนินงานของสาขาเป็นไปอย่างราบรื่น เช่น ประสานงานเรื่องการจัดส่งสินค้า การรับคืนสินค้า การแก้ไขปัญหาสินค้าเสียหาย เป็นต้น อื่นๆ ตามที่ได้รับมอบหมายจากผู้บังคับบัญชางานอื่นๆ ที่ได้รับมอบหมายจากผู้บังคับบัญชา

นำเสนอสินค้าประเภทอะไหล่รถยนต์ยุโรปให้กับกลุ่มลูกค้าเป้าหมาย (โซนกรุงเทพและปริมณฑล) ให้คำแนะนำ แก้ไขปัญหา ติดตามผลและบริการหลังการขายให้กับลูกค้าได้อย่างถูกต้องและเหมาะสม รักษาความสัมพันธ์อันดีกับกลุ่มลูกค้าเป้าหมายทั้งเก่าและใหม่ ในพื้นที่ที่ได้รับมอบหมาย (กรุงเทพฯและปริมณฑล) ประเภทลูกค้าอู่และร้านอะไหล่ ประสานงานกับลูกค้า ทีมงานหรือแผนกอื่นๆที่เกี่ยวข้อง เข้าประชุมกับทีมงาน เพื่อรับทราบโปรโมชั่น หรือกิจกรรมส่งเสริมการตลาด พร้อมแจ้งปัญหาหน้างาน (ถ้ามี) จัดทำรายงานการทำงานให้กับหัวหน้างาน จัดเตรียมข้อมูล เอกสารที่เกี่ยวข้อง (วางบิล/เก็บบัญชี)